Scrum Master-Rolle im KMU organisieren

Nächste Schritte

Bestandsaufnahme machen — Wer übernimmt aktüll Scrum Master-Aufgaben? Wie viel Zeit steht zur Verfügung? Welche essenziellen Funktionen kommen zu kurz?

Zeitblöcke reservieren — Behandle Scrum Master-Zeit wie externe Termine. Die Retrospektive ist das wichtigste Event.

Modell wählen — Teilzeit intern, externer Fractional Scrum Master oder Coaching-Begleitung? Wir klären gemeinsam, was zu deinen Ressourcen passt.