agilemind.consulting
Beratung & Sparring

Klarheit schaffen.
Wandel gestalten.

Wir unterstützen dich dabei, festgefahrene Situationen zu lösen.

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Unsere Expertise

Kommt dir das bekannt vor?

Meeting-Inflation

Agile Methoden sollten euch schneller machen. Stattdessen sitzt ihr jetzt in Planning, Refinement, Review, Retro – und fragt euch, wann eigentlich noch gearbeitet wird. Die Methode frisst die Zeit, die sie freimachen sollte.

Kopfmonopole

Euer Lagerist kennt jeden Artikel, eure Einkäuferin jeden Lieferanten – aber nur in ihren Köpfen. Wenn einer ausfällt, steht der Laden still. Ihr seid abhängig von Wissen, das nirgendwo dokumentiert ist.

Onboarding durch Osmose

Neue Mitarbeiter werden ins kalte Wasser geworfen und lernen durch Versuch und Irrtum. Es gibt keine Handbücher, keine Checklisten, keine strukturierte Einarbeitung.

Zwischen zwei Welten

Zu groß für Start-up-Chaos, zu klein für echte Abteilungsstrukturen. Ihr steckt im Niemandsland – die alten Methoden funktionieren nicht mehr, aber neue sind noch nicht etabliert.

Endlose Time-to-Market

Von der Idee bis zum Launch vergehen Monate. Abstimmungsschleifen, unklare Zuständigkeiten und fehlende Kapazitäten bremsen jeden Fortschritt. Bis ihr live geht, hat der Wettbewerb euch überholt.

Jede Kleinigkeit landet bei dir

Du wolltest Verantwortung delegieren. Aber irgendwie brauchst du für alles dein Okay – selbst für Entscheidungen, die andere treffen könnten. Dein Tag besteht aus Freigaben, und du fragst dich, warum dein Team nicht einfach macht.

Unsere Prinzipien

Hypothesenbasierte Lösungsansätze

Offenheit für neue Erkenntnisse und Anpassungsfähigkeit.

Iteratives Vorgehen

Schrittweise Annäherung an eine Lösung durch handhabbare, kontinuierliche Fortschritte.

Inspizieren & Adaptieren

Kontinuierliche Verbesserung auf allen Ebenen (Team-, Projekt-, Organisationsniveau).

Fokussierung auf die Ursachen

Konzentration auf die Ursachen von Problemen statt auf symptomatische Lösungen.

Pragmatische Anwendung

Theorien, Methoden und Tools kontextgerecht einsetzen, anstatt sie dogmatisch zu verwenden.

Systemische Betrachtung

Arbeite nicht am Mindset der Menschen, sondern betrachte das Gesamtsystem und arbeite an Strukturen.

Ein Netzwerk, das liefert

agilemind ist ein Netzwerk aus spezialisierten Beratern. Je nach Herausforderung stellen wir das richtige Team für dich zusammen — du bekommst genau die Kompetenz, die du brauchst.

Agile Coaches

Erfahrene Agile Coaches für deine agile Transformation. Zertifizierte Scrum Master und Coaches mit Praxiserfahrung in SAFe, Scrum und Kanban.

Product Manager

Erfahrene Product Owner und Product Manager für dein Produktmanagement. Strategie, Backlog-Management und Stakeholder-Alignment.

Tech-Experten

Software Architekten, Tech Leads und IT-Berater für technische Beratung. Enterprise-Erfahrung in moderner Softwarearchitektur.

Designer & UX

UX Designer und UI Designer für User Experience und nutzerzentriertes Design. Erfahrung in UX-Strategie, User Research und Design Systems.

Change-Berater

Change Management Experten für Organisationsentwicklung und Transformation. Erfahrene Berater für Veränderungsprozesse.

Entwickler

Software Entwickler und Engineers für Frontend, Backend und Fullstack. Erfahrene Freelancer für moderne Tech-Stacks.

Bereit loszulegen?

Lass uns gemeinsam herausfinden, wo der Hebel liegt.

In 30 Minuten verschaffen wir uns einen Überblick über deine Situation — und du bekommst erste Impulse, was sich ändern lässt.

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